天津律师：春节值班是否属于加班？
导读:我国劳动法律法规对工作日、正常工作时间与加班、休息日、法定节假日等均有具体规定，但相关条文并没有关于值班的具体规定。一般认为，值班系企业在休息日或法定节假日（如春节）安排员工从事企业安全巡查、信件收发等
我国劳动法律法规对工作日、正常工作时间与加班、休息日、法定节假日等均有具体规定，但相关条文并没有关于值班的具体规定。一般认为，值班系企业在休息日或法定节假日（如春节）安排员工从事企业安全巡查、信件收发等非本职工作，也非企业生产经营任务，员工提供的并非正常劳动，区别于正常工作时间，不能按照加班处理。如企业安排员工在春节法定节假日值班，不影响员工享有正常的法定节假日带薪工资。
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